江野点点头：“好，我已经让人力资源部记下了。咱们的定向培养计划算是成功了，这些学生不仅能解决人才短缺问题，还能给青野注入新鲜血液。”他握住顾青舟的手，指尖轻轻摩挲，“这都是你的功劳，编写教材、讲课、带学生，辛苦你了。”

顾青舟摇摇头：“也是你的功劳，对接院校、搭建实习平台、提供保障，没有你，这个计划也落不了地。”两人相视一笑，默契十足——从最初的并肩创业，到如今的校企联合育人，他们始终是彼此最坚实的依靠。

年底，首批学生的实习成果汇报会在京大举行。学生们带着自己的实习案例和数据，上台分享收获：“在西北基地，我指导农户使用智能灌溉系统，结合天然肥料，玉米亩产提升了15%”“在滨海基地，我参与了盐土大米的生态种植试验，成功将病虫害发生率控制在5%以下”“在西南山区，我帮助农户改良了30亩茶园，茶叶品质显着提升，订单量增长了20%”。

院校领导和青野的核心团队坐在台下，听得频频点头。京大农业与生物技术学院的院长笑着说：“青野的定向培养模式，真正实现了‘校企双赢’，既给学生提供了实践平台，又为企业输送了实用型人才，值得推广！”

汇报会结束后，不少学生当场和青野签订了就业协议。那个叫李阳的学生走到顾青舟和江野面前，深深鞠了一躬：“谢谢顾老师、江总给我这个机会，我一定会努力工作，不辜负你们的期望！”

江野拍了拍他的肩膀：“好好干，青野不会亏待有能力的人。”顾青舟递给她一本自己签名的《青野生态种植手册》：“以后在工作中遇到问题，随时可以联系我，这本书会对你有帮助。”

晚上，两人在四合院庆祝定向培养计划取得阶段性成功。江野做了几个顾青舟爱吃的菜，还开了一瓶红酒。“敬我们的人才计划，也敬我的青舟老师。”江野举起酒杯，眼里满是温柔。顾青舟和他碰了碰杯，抿了一口红酒：“敬我们的未来，敬所有为青野付出的人。”

月光透过窗户洒进房间，照亮了两人相拥的身影。江野抱着顾青舟，下巴搁在他的肩窝：“青舟，你知道吗？看着这些年轻的学生，我仿佛看到了当年的我们。那时候我们也一无所有，只有一腔热血，想要用技术改变农业。”

顾青舟靠在他怀里，轻声说：“是啊，时间过得真快。现在我们有了自己的事业，有了这么多优秀的团队成员，还有了这些年轻的接班人。”他转头看向江野，眼底满是笑意，“以后，我们就可以真正当甩手掌柜了，把更多的事情交给年轻人去做。”

江野笑着点头：“好，都听你的。以后咱们就每天喝喝茶、看看书，去各个基地转转，看看学生们的表现，顺便旅旅游，享受生活。”他低头，吻了吻顾青舟的唇，“不过，不管什么时候，你都是我最重要的人，我会一直陪着你。”

顾青舟主动加深了这个吻，心里满是甜蜜与踏实。