不给资源为什么还签你？

那是看你条件好，签约进公司能防止你被其他公司给签走，这也是在杜绝威胁。

是不是很阴险？

这样的事情多了去了，为了不被威胁，毁掉天赋才情高的天才，这种事情不要太多，被曝光出去的都有很多，更别说没曝光的了。

刚毕业的学生，有很多得不到自己专业相关的工作，只能在外面投简历，碰运气看看能不能找到一个工作。

像是现在，李长生就发现排队之中有许多长相姣好的年轻人，估摸着就是从艺术类大学毕业出来的。

别觉得奇怪。

那些顶级学府出来的学生，刚出来就会被各个大公司大集团招聘走，根本轮不到他这一个刚开的公司。

能来新公司应聘的，基本上都是专科以下学历，本科以上的根本不愁找不到工作，除非是自己不想去找。

大城市找不到，还可以去低一级的城市。

长生科技虽然是科技公司，但不止研发部，还有公关部，销售部，宣发部，秘书部，人事部，财务部，法务部，市场部，生产部，发展部，管理部，服务部。

除了研发部是单独招聘人手之外，其它十二个部门都要对外招聘，需要的员工还是很多的。

如果要对全国，甚至对全蓝星市场销售的话，那需要的员工就更多了。

每一个部门都不可能只有几个人，当然了除了秘书部，秘书部人要少一些，一般只给高层领导配秘书，比如董事长，总经理，副总。

如果公司很大，估摸着部门经理也会有秘书配备。

“老板，您来了。”

李长生悄无声息的就到了董事长办公室之中，李万钱看到自家主人之后，连忙从办公桌上站起来。

“招聘的怎么样了？”李长生坐在沙发上询问去泡茶的李万钱。

“老板，上午招聘了200人，每个部门都有，下午会更多的，来应聘的人都是已经提前挑选过的，而且都背调过，都和国外没关系。”

李万钱一开始招聘就已经准备好应付商业间谍了，虽然不可能被人偷到技术资料，但也要做好防备，避免被人混进来瞎搞。